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“2023 CGMA大灣區全球財金人才峰會”圓滿舉行

聚焦數字經濟,賦能灣區發展

深圳2023年4月17日 /美通社/ -- 4月16日,由AICPA & CIMA國際注冊專業會計師公會攜手深圳國際人才交流中心主辦的“2023 CGMA大灣區全球財金人才峰會”作為第21屆中國國際人才交流大會的重要論壇會議之一,在深圳會展中心隆重舉行。海內外政界領導行業專家、學者受邀出席峰會并發表講話,來自全國多地的近兩百位財金專業人士參加了當天的峰會。

本次峰會的主題是“助力大灣區數字經濟,打造全球財金人才集聚高地”。通過三場主旨演講和一個圓桌對話,峰會著重探討了數字化時代下財務金融人才的培養對大灣區金融樞紐建設至關重要的作用,以及大灣區經濟發展對財金人才的高標準和新要求,旨在為粵港澳大灣區數字經濟的發展和實現金融樞紐建設的目標,從“吸引優質人才”和“培養國際化人才”的角度提供新思路和方法,為區域政府在相關領域的政策制定方面建言獻策。

深圳國際人才交流中心主任李海主任首先代表主辦方之一對與會各方表示歡迎,他表示:“在這個數字化時代,數字化財務金融人才在金融市場、企業財務、組織管理等領域扮演著重要角色,是大灣區數字經濟發展的中堅力量。‘CGMA大灣區全球財金人才峰會’作為第21屆中國國際人才交流大會的重要論壇會議之一,勢必為大灣區國際金融樞紐建設、數字經濟和人才培養助力。”

FCMA, CGMA, AICPA & CIMA 國際注冊專業會計師公會北亞區總裁李穎女士致辭.jpg
FCMA, CGMA, AICPA & CIMA 國際注冊專業會計師公會北亞區總裁李穎女士致辭.jpg

AICPA & CIMA國際注冊專業會計師公會北亞區總裁李穎女士在隨后的歡迎致辭中表示:“治國興邦,人才為要,灣區擁有著開放、創新與發達的國際網絡。國際化程度衡量標準之一就是國際人才占常住人口比例,就全球而言,國際人才占常住比例約為3.3%,其中發達國家可達到10%,和全球數據相比,我們還有一定差距,但這也說明了大灣區國際人才的缺口依然巨大。作為管理會計界數字化教育的先行者,在中英雙方簽署《關于合作開展國際專業人才交流與職業教育培訓諒解備忘錄》的大背景下,公會和中國國際人才交流基金會在去年啟動DMA數字化會計管理項目,該項目是中英數字化人才引智和培養的階段性成果,我們期盼接下來DMA能為灣區企業和財金人才進行數字賦能。”

深圳市地方金融監督管理局局長何杰先生發表開幕演講
深圳市地方金融監督管理局局長何杰先生發表開幕演講

深圳市地方金融監督管理局局長何杰先生受邀作開幕致辭。他介紹:“金融業是現在深圳重要支柱產業,近年來規模效應不斷提升,穩居全國第一陣營。過去三年,深圳金融業增加值年均8.3%,也是一線城市首位,為深圳經濟高質量發展提供強勁的動力。二十大報告提出人才是第一資源,要大力培養、選拔、使用政治過硬、作風優良、業務精通的金融人才,特別注重培養金融高端人才。CGMA全球特許管理會計師面向優秀管理會計人才,得到全球廣泛認可。作為全球具有重要影響力的專業會計師組織,希望國際注冊專業會計師峰會能夠在支持粵港澳大灣區以及深圳金融業發展中發揮更多橋梁紐帶作用,成為金融業發展政商學社生態體系的重要一環。”

香港特區政府財經事務及庫務局副局長陳浩濂先生肯定了國際注冊專業會計師公會對于提升業界人才素質、推動經濟發展作出重要貢獻。他詳細介紹了過去幾年中香港政府為壯大香港金融科技人才庫所出臺的政策與實施的措施,并指出:“會計是市場經濟體系的基礎設施和國際通用的商業語言,是構建現代化產業體系和促成市場國際化過程中不可或缺的專業服務。”他表示,香港政府始終并將持續支持粵港澳三地業界所組織的會計人才交流計劃,繼續從金融和會計業服務大灣區的實體經濟發展。

深圳前海管理局專業服務業周耀榮處長表示:“打造全球財金人才集聚高地,人才是高質量發展第一要素。前海深入踐行人才是第一資源的理念,落地運營前海國際人才港。國際注冊專業會計師公會作為全球分布最廣、規模最大的會計師國際組織,凝聚一大批專業人才和頂尖企業。我們就如何培養內地高端會計人才,以及幫助內地會計事務所提升國際化水平進行了探討跟交流。未來,我們希望運用經濟特區權利推動破除會計行業發展障礙,爭取放寬會計總所地域限制,推動會計行業數字化轉型。”

工銀亞洲候任董事長劉亞干博士在隨后進行的“數字經濟時代金融服務灣區建設的實踐與思考”主旨演講中,分享了數字經濟的蓬勃發展助力了國際金融樞紐建設,但同時為國際金融樞紐創新建設提出更高要求。在此背景下,商業銀行數字化轉型成為灣區數字經濟發展和國際金融樞紐建設重要內容。他表示:“粵港澳大灣區在資本市場互聯互通,金融基礎設施聯通與跨境等方面表現卓越。數字經濟時代,灣區數字產業積極助力國際金融樞紐建設,也提出新要求、帶來新機遇。對于人才培養也提出了新的要求。CGMA能力框架培育了這類數字化高端人才,未來,工銀亞洲與公會將持續致力于培養具有家國情懷、復合能力背景的跨境財金人才,全面助力數字經濟時代的灣區國際金融樞紐建設。”

安永華南區主管合伙人黃寅先生在主旨演講“聚能大灣區 共話育英才”中回顧了近年來,粵港澳大灣區在科創、產業和金融等方面的發展成就,并聚焦安永的“六通十一城”框架分享了大灣區如何通過互聯互通,全方位發展協同優勢,共建高質量發展之路。在談到大灣區人才發展時,他詳細分析了粵港澳大灣區各城市高水平人才行業分布、人才需求以及人才技能特點,指出:“數字經濟已成為新一輪國際競爭的重點領域,世界各國政府、行業、企業、教育機構都在構建‘一盤棋’方針,將人才,尤其是數字人才培養與數字技能的發展作為疫情后經濟發展與復蘇的首要任務。”高端人才、數字人才、復合型人才是當下科技革命及產業變革所必需而缺口巨大的三類人才。數字技能,尤其是顛覆性數字技能是推動數字時代創新的核心力量。展望未來,他倡議,將政府、高校、行業組織、企業和個人多方多維度整合起來,同力協契,構建一個大灣區人才生態系統,實現“智匯灣區,才創未來”。

FCMA, CGMA, AICPA & CIMA國際注冊專業會計師公會管理會計板塊CEO 夏鼎先生發表主旨演講
FCMA, CGMA, AICPA & CIMA國際注冊專業會計師公會管理會計板塊CEO 夏鼎先生發表主旨演講

AICPA & CIMA國際注冊專業會計師公會管理會計板塊首席執行官夏鼎(Andrew Harding)先生指出:“進入2023年,有三個領域對于全球范圍內的影響和關鍵性都在攀升,其中最重要的是‘人才資源’。世界瞬息萬變,科技日新月異,因此專業技能的更新和進步也應該是與時俱進的,專業人才的培養也是一樣。很多大學認為他們給予了學生最全面最優化的知識體系,但只有不到50%的學生認為他們具備能夠到2030年依然適用的知識和技能。一份報告預測,未來5年全球人力資本將達到182萬億美元,人才的培養至關重要,但怎么培養?需要用什么知識體系去培養?什么樣的人才才是企業發展和社會進步需要的人才,是擺在大家面前的問題。鑒于大灣區在整個中國經濟發展中的重要地位,具有跨學科知識的高端財金人才的培養對這里的可持續發展更具緊迫性。國際注冊專業會計師公會和中國國際人才交流基金會通力合作,為賦能中國財務人員的數字化轉型引進了數字化管理會計項目DMA,這個項目強化了‘數字思維’,希望它能幫助和引導大灣區的數字化財金人才培養。”

數字經濟是推動粵港澳大灣區躋身世界一流灣區、成為國際金融樞紐建設的關鍵領域,數字化財務金融人才是數字經濟發展的中堅力量。AICPA & CIMA中國大陸事務總監梁平先生在圓桌對話環節,就“大灣區國際金融樞紐建設中的數字化財金人才培養之道”這一議題,與各位圓桌嘉賓進行了探討

CIMA資深會員,CGMA全球特許管理會計師,清華大學經濟管理學院教授,清華大學國有資產管理研究院院長焦捷教授介紹:“統計顯示,灣區平均人才數字化水平達到26%以上,深圳超過30%,整體水平較高,但融合型數字化水平有待于提升。如何把數字化,數據與傳統業務相結合提升業務模式,這種創新融合有待于提升。”麥肯錫全球董事合伙人謝小舟女士指出,財務人員需要會溝通,專業技術過硬,更要懂業務,國際視野不僅僅是懂英文,而是要有好的心態克服困難,走出舒適區。

香港中文大學(深圳)校長講座教授,深圳數據經濟研究院副院長張田余教授提到了ChatGPT和人工智能的應用以及對未來產生的影響,他說:“會計一定要跟其他學科結合,包括跟技術、應用,一定是開放的,只有這樣,在新技術來臨時才知道怎么樣做調整。”

深圳市政協委員、深圳市海外留學歸國人員協會會長楊鵬先生則對年輕人在選擇專業、面臨就業和職場,以及面臨世界的瞬息萬變時提出了希冀:“打開胸懷,擁抱變化,持續學習,堅定實踐。”

本次峰會在圓桌對話結束后圓滿落幕。這是由AICPA & CIMA主辦的首屆“CGMA大灣區全球財金人才培養峰會”,進入中國以來,公會培養了一批批具有國際視野和高水準專業技能的優秀的財務專業人士為企業的發展和數字化轉型助力,并見證了他們在各行各業的貢獻。作為全球領先的財務和金融專業組織未來,公會還將通過和大灣區政府、企業和高校的合作,舉辦更多有價值和意義的業界和學界活動,為大灣區數字經濟發展和金融樞紐建設的人才培養助力。

消息來源:國際注冊專業會計師協會(AICPA | CIMA)
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